Als neues Unicorn der Personalberatungsfirmen mit Fokus auf Active Sourcing und Social Recruiting ist es unser Anspruch Kundenerwartungen zu übertreffen. Dabei spielt besonders die herausragende Abwicklung von unseren digitalen Recruitingprojekten eine übergeordnete Rolle. Wir bieten ein einzigartiges Umfeld eines aufstrebenden innovativen Start-ups eingebettet in ein hoch erfolgreiches internationales Personalunternehmen. Wir verheiraten somit die Agilität unseres Unicorns mit der Stabilität des finanzstarken Mutterunternehmens & modernster IT mit langjähriger HR Erfahrung.

Wir wachsen, wachsen, wachsen und suchen deshalb Unterstützung bei der Durchführung unserer Projekte als: 

Tele Sales / Inside Sales (w/m/d)

Wien o. Linz -> Cooler Teilzeitjob mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und maximaler Flexibilität

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"Bei uns geht´s Dir gut":

  • Du wählst selbst deine Arbeitszeit (zw. 20h – 30h), 4 Tage Woche.
  • Du hast herausragende Gestaltungsmöglichkeit bei schnellwachsendem Unternehmen.
  • Du bist maximal flexibel in der Kombination von Remote Work und Anwesenheit; bei Erfolg ist auch 100% Home Office möglich.
  • Du bekommst ein Jahresbruttogehalt ab € 30.800,- (Vollzeit) mit der Bereitschaft für Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.

Das sind deine Aufgaben: 

  • Qualifizierte Telefonate: In der telefonischen Kaltakquise geht es darum, vorgefilterte Unternehmen anzurufen, die Vorteile unserer Dienstleistung kurz und prägnant vorzustellen und einen Termin für ein Beratungsgespräch zu vereinbaren. 
  • Rückrufmanagement: Du bist zuständig für das Rückrufmanagement und stellst sicher, dass alle Anfragen zeitnah und kompetent bearbeitet werden.
  • Follow-up Calls: Nach Besuchen vor Ort übernimmst Du notwendige Follow-up Calls, um offene Punkte zu klären und den Vertriebserfolg zu sichern.

Das beschreibt dich: 

  • Du bis bereits gut am Telefon und es macht dir nichts ausmacht, mindestens 50 Wählversuche pro Tag zu machen. Schlagzahl zählt! Die Qualität kommt mit der Routine.  
  • Du musst mit Ablehnung umgehen können und solltest bereits die Einstellung mitbringen: Passt nicht? ok... NEXT! 
  • Gute und flüssige Telefonate sind die Grundlage deiner Arbeit; du musst die deutsche Sprache daher perfekt beherrschen.
  • Im Idealfall hast du schon einmal in der telefonischen Kaltakquise gearbeitet und bist mit allen Wassern gewaschen. Der Kunde sagt "Nein"? Du bleibst trotzdem dran!

Ergreife jetzt deine Chance – wir freuen uns auf deine Bewerbung (Kenn-Nr.1108-AT)! Bei Fragen melde dich bitte direkt bei Lucia Schulz unter +43 664 3931408 oder lucia.schulz@greatgate.com. Wir garantieren eine streng vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen.

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Margit Blauhut, CEO greatgate

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